Kako biti produktivniji na poslu?
Normalno je da, u zavisnosti od životnih okolnosti, želja za poslom opada ili raste. Motivacija i produktivnost postepeno blede, nestaju i troše se. Nije lako držati konstantu i večito biti na visini zadatka, normalno je da čoveku treba dodatnog elana. U nastavku teksta saznajte kako biti idealan radnik koji ima kvalifikacije kao iz savršenog CV-ja.
Zadatke obavljajte na vreme
Ne, ovo nije rečenica koja treba da vas podseti na školske obaveze. Mada, kao što ste nekada radili domaće zadatke, tako i sada redovno i na vreme obavljajte radne zahteve na poslu. Čak i ako deo posla ponesete kući, ne dozvolite mu da prenoći. Raspon pažnje jako utiče na produktivnost, pa nemojte jedan zadatak da zamenite drugim i da ga ne dovršite. Sačekaće vas kad-tad!
Unesite pozitivnu energiju u svoj radni prostor
Raščistite sto i uklonite sve što vas ometa. Svoj radni prostor prilagodite svojim potrebama, jer to mora biti mesto s pozitivnom energijom. Nađite način da sami sebe motivišete. Psiholozi se slažu da je ta vrsta motivacije produktivnija nego ona u okviru tima ili kolektiva. Za dobro obavljen posao sami sebe možete nagraditi baš onim što najviše želite, a i kritika je delotvorna i konstruktivna ako sami sebe prekorimo!
Budite korak ispred kritike
Čovek, po svojoj prirodi, mnogo bolje obavlja i ispunjava zahteve koje nije nametnuo neki autoritet. Da ne biste pri samoj pomisli na razgovor s nadređenim osetili mučninu, sami postavite sebi „pravila“. Izbegnite kritike, budite korak ispred…
I na poslu morate imati vreme za sebe
Praksa pokazuje da pauza donosi višestruku korist – razbistriće vam um i popraviti raspoloženje. Od vas zavisi da li ćete otići na šoljicu razgovora s kolegama uz opuštene teme, pojesti omiljeni obrok ili desert, prošetati, meditirati, poslušati omiljenu pesmu nekoliko puta… Obavezno limitirajte pristup društvenim mrežama dok ste na radnom mestu, lako vas mogu odvući od posla, naročito fotografije ljudi iz provoda ili sa putovanja. Današnji čovek je sa raznih strana opkoljen informacijama, i ako ne uspe da ih filtrira, njegova energija se bespotrebno rasipa, što dovodi do pada koncentracije i produktivnosti.
Upamtite…
Produktivnost se ne odnosi samo na kvantitet, nije bitno samo raditi mnogo, bitno je raditi planski i valjano… Stalno smo pod lupom i moramo da se dokazujemo, rastemo, usavršavamo se! Neka vam podsticaj budu novčani bonusi, kao i iskrene čestitke i pohvale od kolega. Važno je da gradimo prijatno radno okruženje! Još ako radite posao koji volite, svi uslovi za uspeh su ispunjeni! Zadovoljan i ispunjen čovek je ujedno i produktivan radnik!
